经典答题案例五:一支不走的基层工作队案例
发布时间:2016.02.20  浏览次数:6380次   来源:好仕途遴选

经典答题案例五:一支不走的基层工作队案例

【案情简介】
    河北省保定市2010年初开始在村和社区普遍建立“群众工作站”。
    全市以行政村和城市社区为基本单位,在全市所有农村、社区普遍建立“群众工作站”6593个。每个“群众工作站”由2—3人组成(大村由3人组成,小村由2人组成),办公地点设在村、社区,由县(市、区)统一管理,接受所在乡镇(街道)党委领导。进站工作干部一般从县(市、区)直部门和乡镇机关、科级后备干部、选调生、新招录公务员以及拟提拔使用的干部中选派,工作站站长由科级干部或科级后备干部担任。其中,市直部门干部下到工作站的,一般由副县级领导干部担任工作站站长;工作难度较大、条件较差的村和社区,一般选派单位或部门“一把手”担任工作站站长。
  全市共选派市、县、乡近2万名机关干部,每月5日、15日、25日进站工作,切实当好“五大员”。一是当好创先争优指导员。立足村情,帮助谋划活动主题、载体,明确活动目标、要求,把创先争优各项任务落到实处。二是当好为民服务员。充分发挥自身优势,及时为群众提供政策、法律、科技等方面服务,切实帮助他们解决实际生产、生活难题。三是当好信访代理员。全程代理群众信访事项,切实做到苗头性、倾向性问题早发现、早报告,把矛盾和问题化解在基层、化解在萌芽状态。四是当好民情信息员。及时了解、上报群众的所思所想所盼,并协助化解矛盾纠纷,做好理顺群众情绪工作。五是当好党建协助员。帮助研究加强基层组织建设的新举措、新办法,指导基层党组织健全制度、开展活动。2010年初以来,全市“群众工作站”共代理群众信访事项1.5万件,化解矛盾纠纷近4万起;走访群众50多万户,为群众办实事好事7万多件;帮扶贫困家庭1.7万户,为基层群众提供致富信息2.8万余条;协助基层党组织培训党员6121场次,培训入党积极分子3万余名。有355名机关干部因在“群众工作站”工作表现突出先后被提拔使用。
  在田间地头、在社区街巷、在城乡群众中间,哪里群众有困难、哪里情况zui紧急、哪里事情zui难办,哪里就能看到“群众工作站”干部忙碌的身影。群众普遍反映,有了“群众工作站”,党和政府和我们更近了,反映情况、咨询政策更方便了,实际困难有人及时管了。

    请问:
    1.你如何评价“群众工作站”的建设?
    2.“群众工作站”的建设对密切党群关系有什么启示?

【答题参考要点】:
    1.对“群众工作站”建设的评价
    1)从理论上讲,“群众工作站”建设是我党立党为公、执政为民的具体体现,是我党不断改革创新,增强党的先进性的具体形式。
   (2)“群众工作站”建设,是党政机关和领导干部密切联系群众,了解群众疾苦,倾听群众呼声,帮助解决困难,求真务实的新形式、新方法。“群众工作站”干部走进农村、走进社区,与基层群众零距离沟通,为基层群众提供面对面服务,密切了党群干群关系,维护了农村社会的和谐稳定,促进了农村经济的快速发展,成了联系群众、服务群众的“连心桥”,成了促进社会和谐、推动科学发展的“直通车”,成了干部提高实践能力、做好群众工作的“加油站”。
   (3)“群众工作站”建设,锻炼了一批干部,也培养了一批干部和后备先进骨干。
   (4)在进一步建设和完善“群众工作站”的同时,必须处理好“群众工作站”与所在地的相关组织的关系,如与行政村、社区的党组织、行政组织以及其他服务组织的关系,既不能越俎代疱,也不能形式主义,搞“一阵风”。

    2.“群众工作站”的建设对密切党群关系的启示
   (1)党政机关和领导干部必须始终坚持“立党为公,执政为民”的宗旨,必须始终求真务实,必须始终不断改革创新,增强党的先进性。
   (2)当前一些地方的党群关系存在问题,如有的党政机关和领导干部宗旨意识淡薄,脱离群众、脱离实际,党员意识、服务意识淡化,先锋模范作用不明显;有的基层党组织战斗堡垒作用不强,软弱涣散,等等,这些问题严重削弱党的创造力、凝聚力、战斗力,严重损害党同人民群众的血肉联系,严重影响党的执政地位巩固和执政使命实现,必须引起全党警醒,抓紧加以解决。
   (3)“群众工作站”的建设,组织广大机关干部送服务到群众家门,为民办实事、解难事,是解决目前党群关系存在问题的方式之一。各级党政机关和领导干部要围绕解决问题大胆创新,切实采取行之有效的方法如党中央近期倡导的党组织、党员干部创先争优活动等,使我党永葆先进性。

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