2018年安徽省第二人民医院招聘人员专业测试及有关工作实施方案
发布时间:2018.08.08 来源:尚邦教育

2018安徽省第二人民医院招聘人员专业测试及有关工作实施方案

  根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于印发《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》的通知》(皖人社发〔2010〕78号)和《关于印发2018年度安徽省省直事业单位公开招聘人员实施方案的通知》(皖人社秘〔2018〕128号)规定和相关要求,为做好公开招聘的专业测试及考察、体检等工作,结合医院工作实际,特制定如下实施方案:

  一、专业测试

  (一)专业测试方式

  专业测试采用结构化面试方式,主要考察应聘人员履行岗位职责应具备的专业技术水平、综合分析、解决实际问题的能力、语言表达以及举止仪表、潜能等,时间为15分钟。满分100分。面试成绩当场评定和公布。

  (二)专业测试时间和地点等事项

  1.时间:2018年8月11日-12日。请于测试当天到安徽省第二人民医院医疗救治大楼(C楼)五楼会议室报到并领取专业测试通知书。

  具体岗位专业测试时间安排如下:

日期 岗位代码 报到时间 测试时间
8月11日 3000340-3000353 上午7:30 上午8:00
3000355-3000364 下午1:30 下午2:00
8月12日 3000367-3000375 上午7:30 上午8:00

  2.地点:安徽省第二人民医院医疗救治大楼(C楼)五楼会议室(合肥市北二环砀山路1868号,乘车路线:25、121、139、145路公交到七里塘站;157、159、682路公交到省第二人民医院站)。

  3.参加专业测试的人员顺序:分不同专业岗位,于专业测试的当天以现场抽签顺序确定。

  4.参加专业测试的人员须持专业测试通知书、统考笔试准考证、本人有效居民身份证(均为原件)参加专业测试。当日未按时参加专业测试报到的人员,视为自动放弃考试资格。

  (三)考官构成

  面试设立考官组,考官组由7名考官组成,其中外聘考官4名。

  (四)专业测试成绩

  实际进入专业测试人员少于或等于岗位招聘计划数的,提前设定专业测试最低分数线为70分,对专业测试成绩未达到最低分数线的考生,不予进入体检和考察环节。

  应聘人员考试最终成绩依据统考笔试成绩与专业测试成绩合成(百分制)确定,其中统考笔试成绩占50%,专业测试成绩占50%。

  计算公式:(《职业能力倾向测验》成绩+《综合应用能力》成绩)÷2÷1.5×0.5+专业测试成绩×0.5。

  上述成绩均以百分制计算,计算时保留到小数点后两位,小数点后第三位四舍五入。

  应聘人员考试最终成绩于专业测试结束后10个工作日内在省卫生计生委和省第二人民医院网站公布。

  二、考察体检

  根据招聘计划数和应聘人员考试最终成绩,按1:1比例确定参加考察、体检人员。如最终成绩相同,依次以专业测试成绩、《职业能力倾向测验》成绩、《综合应用能力》成绩得分高者优先。若考生各科目成绩均相同,则采取加试的方法,加试方案另行公布。

  体检工作按照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等规定执行。体检费用自理。

  考察工作根据拟聘用岗位的要求,采取多种形式,全面了解考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面情况以及学习工作和报考期间的表现,同时核实考察对象是否符合规定的报考资格条件,提供的报考信息和有关材料是否真实、准确,是否具有报考回避的情形等方面的情况。

  对体检、考察出现缺额的,按照规定程序和时限,在同岗位报考人员中,按考试最终合成成绩从高分到低分依次等额递补,体检、考察递补各不超过两次。拟聘用人员名单公示结束,不再递补。

  三、公示

  体检、考察结束后,省第二人民医院依据招聘公告规定和体检、考察结果,集体研究确定拟聘人员,并在单位网站和省卫生计生委网站进行公示。公示期为7天。公示期间,公布举报电话,并派专人受理举报等事宜。

  四、签约聘用

  公示无异议或公示结果不影响聘用的,按规定将有关材料经省卫生计生委审查后,报省人社厅核准办理有关聘用报批手续。根据国家和省有关文件规定,新进人员实行聘用制,须与招聘单位签订事业单位聘用合同,并按规定实行试用期,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

  对违反公开招聘规定或未能在2018年12月31日前提供招聘岗位所要求的相应层次的学历、学位等证书的报考人员,按规定取消其聘用资格。

  五、组织领导与监督

  专业测试工作严格执行民主、公开、竞争、择优的原则,在省人社厅和省卫生计生委的指导监督下,由省第二人民医院按人事考试规则和保密、回避等规定负责组织实施,医院纪检监察部门全程参与监督,并接受社会及有关部门的监督。

  咨询电话:0551-64286070安徽省第二人民医院人力资源部;

  监督电话:0551-62998022安徽省卫生计生委人事处;

  0551-64286067 安徽省第二人民医院纪检监察室

  附表:2018安徽省第二人民医院招聘参加专业测试人员名单.docx

  2018年8月8日

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