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群众工作是领导干部的基本功。十八大报告强调:“着力解决人民群众反映强烈的突出问题,提高做好新形势下群众工作的能力。”面对“四大考验”,做好群众工作,任务艰巨而紧迫。
科学发展亟待更好落实。表面观察,当前社会矛盾集中在征地拆迁、环保、食品安全、社保、教育、医疗等方面;深层分析,这些问题是发展不平衡、不协调、不可持续的表现,都与转变发展方式的不到位有关。一个项目,即使是合乎产业发展方向的项目,是否一定要大量占用耕地?实践证明,不占或少占耕地是可行的、也是必要的,需要从项目立项、规划选址等各环节实行精细化管理。
行政管理改革亟待深化。其一,从政府部门到“部门政府”,“各自为政”将部门自身的权力、利益、政策固化,造成政府管理的“碎片化”,不仅降低了效能,而且制造了不同政策影响下不同群体的利益差异和冲突;其二,基层治理上的错位、越位和缺位,不仅抑制了市场作用发挥,而且让党委政府“吃力不讨好”,引起群众不满;其三,随着工业化、城市化进程加快,精细化服务和管理成为基层治理的重要方向。
依法办事水平亟待提升。当前,全面推进依法治国任务面临诸多挑战:以部门立法为主的现实,导致一些法律“打架”现象仍然存在,不但影响了法律实施的公正性和有效性,还给司法实践带来困扰;一些法律与规章之间“打架”现象严重,致使法律被“虚置”、“供奉”,削弱其权威,容易引发矛盾。
基层组织建设亟待加强。多年来,基层党建创新成绩很大,但“点上优xiu、面上薄弱”在一些地方仍然存在,一些基层党组织的软弱涣散令人忧虑:抓发展无思路,解决民生问题无措施,化解群众纠纷无办法,班子无凝聚力,在群众中无威信,“等靠要”思想严重……因此,壮大集体经济实力,关心基层干部,推行“党务公开”、“政务公开”、“村(居)务公开”等夯实基层党建的举措需要落实到位。
干部作风亟待转变。群众对干部作风zui为不满的是官僚主义、形式主义,搞花架子。不少基层干部反映,一年到头都“疲于应付”来自上面名目繁多的检查、考核,填报表、报材料,根本无力做深入细致的群众工作。作风转变,还需多策并举。
依法办访亟待深入推进。“坐等警报不如下摸信号,临场解忧不如平时分忧,被动保安不如主动治安。”总结近年来的经验教训,应当合理确定信访的受理内容、受理方式和解决途径;在制度创新上,建立完善人民调解、行政调解、司法调解联动的大调解机制;推进信访的制度化、规范化、精细化,包括建立健全初信初访限时解决机制,在信访全程推行“细节工作法”,建立完善信访积案化解的动态数据库等。
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