当前位置: 网站首页 -> 资料专区 -> 面试六大类题型 -> 沟通协调 -> 正文
领导的领导方式不对,你会怎么做?
来源:尚邦干部培训研究院  浏览次数:7499次  

  你认为领导的领导方式不对,怎么办?
 
【试题类别】 人际关系类
【能力考核】 沟通能力
【参考答案】 面对这种情况,考生可以采取以下解决方法来改善与领导之间的关系。
  领导方式不对可能是我没有领会到领导的真实想法和意图,我会反思自己,不断提高自己的思想、业务水平。
  每一位领导都有其个性化的领导方式,对不对我不能主观定断,只能从实践中去检验。
  如果在工作中领导的方式确实存在不妥之处,原则上我会尊重和服从领导的工作安排;同时私底下找机会以请教的口吻,婉转地表达自己的想法。
  如果领导没有采纳我的建议,不管领导的方式如何,我还是会以工作为重,圆满完成领导交办的各项任务。
  假如领导的领导方式违背原则,我会提出反对意见;如领导仍固执己见,我会通过正当的途径再向上级领导反映。

更多详情请查询:尚邦遴选网(lx.ahgwyw.com)

 

---------------------------------------------------------------------------------------

报名咨询:
尚邦遴选全省统一报名热线:0551-63360013、15375146692(24h)
尚邦遴选官网:尚邦遴选网lx.ahgwyw.com 遴选咨询QQ:3151452247(叶子老师)
报名地址:中国·合肥市金保中心19楼尚邦教育教学基地

 
上一篇: 领导让你去调查某工厂排放污水,如何实施?   下一篇:被单位录取了,在今后的工作中,你将怎么做?

先华教育®·版权所有(原创文章,禁止转载)© 2009-2017    关于我们  联系我们
地址:中国▪合肥市金保中心19楼  邮编:230001  电话:400-080-2578、18919610596、17354059492
传真:0551-63360013  邮箱:ahgwyw@126.com