一、独到理论导入，瞬间掌握规律
1、由多次担当面试考官、有丰富的党政机关工作阅历、对现行组织人事政策制度有深入研究的专家、教授担纲主讲。
2、重点分析面试考情趋势、题型变化走向；精辟讲解面试评分标准及运用方略。
3、注重强化公务员九大通用能力，系统梳理面试答题要领，针对性练成答题技巧。

二、特色模拟教学，实现心态优化
1、 注重岗位需求及职位匹配的规律应用，在培训中实施特色模拟教学，强化面试个性。
2、 还原面试程序，进行从候考、进场、落座、答题、出场等一系列的仪表举止、展示能力的强化训练；重点是会答题、得高分的训练。
3、 通过个性化实战模拟，有效扩展学员的阳光、积极、自信心态与潜能。

三、深入浅出易到难，步步为营各击破
1、 由浅入深，实施多轮次训练；强化每个学员的答题素养与能力。
2、 训练语表、升华思维，实施由易到难的多模块训练；让每个学员敢说、能说、会说，说出较高水平。
3、 讲练结合以练为主，强化学员敏捷思考、灵活答题的能力。
4、 互动练习注重点评，以强化个性优势、准确找出差距，及时取长补短；使强者更优、弱者速强。
5、 全真模拟实战训练，多角度启迪答题思路，强化个性化答题本领。

四、擅长混合模拟，敏锐预测热点
1、 提供du家面试模拟题本，精准把握面试热点，增强对预测题型的应对能力。
2、 全真模拟面试现场，名师点评，强者示范；让学员潜移默化、融会贯通，全面提升学员的面试应对、善做善成之能力。

【备注】本中心的授课教师都是同行中叱咤风云的专家、教授；大多数具有8年以上公考培训的教学积累；本中心的管理已经实现专业化、人性化；本中心已经让数以千计的有志青年成为了政坛精英；我们还将让更多的青年朋友昂首阔步地走进公务员队伍！