根据工作需要，县纪委、县监察局拟在全县公务员队伍和全额拨款事业单位中公开选调工作人员3名。现将有关事项公告如下:

一、选调原则及方式

坚持公开、平等、竞争、择优的原则和德才兼备的用人标准，采取考试与考核相结合的办法进行。

二、选调职位

（一）中共岳西县纪委、岳西县监察局派驻第yi、第二纪检监察组工作人员2名；

（二）中共岳西县纪委宣传教育中心工作人员1名。

三、选调条件

本县范围内在编在岗公务员（参公管理人员）和全额拨款事业单位工作人员，且必须符合以下条件：

1、拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正、爱岗敬业；具备良好的政治素质和职业道德；身体健康。

2、报考第yi、第二纪检监察组工作人员职位的，须为副科以下（不含副科级）公务员（参公管理人员），1978年10月31日后出生，本科及以上学历，工作两年以上（2011年10月31日前参加工作），且近两年年度考核均为称职以上等次。

3、报考宣传教育中心工作人员职位的，须为全额拨款事业单位副科级（不含副科级）以下工作人员，1983年10月31日后出生，汉语言文学专业、法学专业、财务管理专业、会计学专业全日制本科及以上学历，工作三年以上（2010年10月31日前参加工作），且近三年年度考核均为合格以上等次。

4、有一定的文字综合能力和组织协调能力。

有下列情形之一的人员，不得报考：

1、曾受过各类刑事处罚的;

2、有违法、违纪行为正在接受审查的;

3、尚在党纪处分期间及尚未解除政纪处分的；

4、近一年内因违反作风建设有关规定，受到县、乡（镇）纪委通报批评的；

5、尚在试用期内的人员；

6、其他不宜参加公开选调的情形。

四、选调工作程序

（一）公告

选调信息通过岳西纪检监察网、岳西先锋网、岳西政府网、岳西网、岳西人社网发布。

（二）报名

报名时间：10月30日—10月31日

报名地点：县纪委会议室

报名方式：由个人自愿经单位及主管部门同意后报名，不能委托他人代报。

需要提交的相关材料：本人学历证书和身份证原件及复印件1份，近期一寸免冠照片3张，公开选调报名登记表（提前从岳西纪检监察网下载填写）。

（三）资格审查

公开选调工作领导小组根据个人报名资料进行资格审查。通过资格审查的报考人数与选调职位数的比例不低于3：1，达不到比例要求的取消或核减该职位选调计划。

（四）考试

考试设笔试和面试，按百分制计算综合成绩。综合成绩合成比例为笔试占60%，面试占40%。

1、笔试：采取闭卷方式，主要测试应试者的政策理论水平、分析解决问题能力、文字表达能力以及相关专业知识等，满分100分，时间两个半小时，笔试具体时间、地点及领取准考证时间另行通知。考试结果在岳西纪检监察网发布。

2、面试：根据报考同一职位笔试成绩从高分到低分按1：3比例确定面试人选（若zui后一名笔试成绩出现并列，成绩并列者共同进入面试）。面试采取结构化方式进行，重点考察考生综合分析能力、计划组织和协调能力、应变和自我情绪控制能力、人际交往的意识和技巧等，满分100分。面试实到人数等于或少于职位招聘计划数时，考生面试成绩须达到60分及以上。如考生放弃面试资格，需在接到面试通知24小时内向县纪委、县委组织部递交书面材料说明原因，由此导致进入面试人员出现缺额，按笔试成绩从高到低顺序依次递补1次。面试时间、地点另行通知。

（五）体检、考察

1、根据笔试、面试合成成绩，从高分到低分（含并列）按职位选调人数1:2的比例确定体检、考察人选。

2、体检标准按照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。

3、对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察，重点考察工作能力和工作实绩，并征求所在单位和主管部门意见。

4、若考生体检或考察不合格的，可按成绩高低顺序递补，递补只进行1次。

（六）审定和公示

公开选调工作领导小组根据各考察对象的笔试、面试、体检、考察等情况，等额确定拟选调人选，并在岳西纪检监察网公示5个工作日。

（七）调动

公示无异议后，按管理权限分别由县委组织部、人社局办理调动手续。选调人员在县纪委、监察局的zui低服务年限为3年。

五、组织实施

成立县纪委、县监察局公开选调工作人员领导小组。

本次公开选调工作在县委县政府领导下，由公开选调工作领导小组组织实施，并严格按照选调工作有关纪律与监督之规定执行。

咨询电话:2172133

监督电话:2175003，2188052 

中共岳西县纪委岳西县监察局

公开选调工作人员领导小组

                       2013年10月21日