安徽省防雷中心系安徽省气象局直属事业单位，现因工作需要，根据《关于印发安徽省气象部门编制外用工管理实施办法的通知》(皖气办发〔2009〕70号)的规定，2013年拟公开招聘事业单位编制外工作人员8名，具体方案如下：

　　一、招聘办法和程序

　　招聘工作按照发布招聘公告、报名与资格审查、笔试、面试、体检和考察、公示、聘用报批等步骤进行。

　　二、招聘条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守宪法和法律;

　　3.具有良好的品行;

　　4.具有符合岗位要求的学历学位或专业、技能条件;

　　5.适应岗位要求的身体条件;

　　6.岗位所需的其他条件。

　　尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，经人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员，以及涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得应聘

　　三、招聘岗位、人数和具体要求

　　1.防雷检测(2人)。要求具有本科(学士)及以上学历(学位)，雷电防护科学与技术专业，应届毕业生。

　　2.图纸审查(2人)。要求具有本科(学士)及以上学历(学位)，雷电防护科学与技术专业，应届毕业生。

　　3.风险评估(2人)。要求具有本科(学士)及以上学历(学位)，雷电防护科学与技术专业，应届毕业生。

　　4.SPD产品测试(2人)。要求具有本科(学士)及以上学历(学位)，雷电防护科学与技术或高电压专业，应届毕业生。

　　四、报名

　　报名采用现场报名的方式进行，报名地点为安徽省防雷中心综合办公室。报名时间为2012年4月1日至2013年4月20日，每天8:30至17:30，逾期不再补报。

　　报考人员须提供本人有效居民身份证、学历(学位)证书、所在学校盖章的推jian表和学习成绩表及其他能证明本人相关能力的材料。以上证件和材料请携带原件和复印件。

　　报考人员报名时须真实、准确、有效地提供报考信息，凡弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用等资格。

　　五、招聘考试

　　通过资格审查的报考人员名单我中心将于4月30日前在网站公布，并电话通知到本人。

　　考试分为笔试和面试两部分，采取先笔试后面试的方式进行。

　　1.笔试。笔试气象相关基础知识。

　　笔试时间、地点另行通知。

　　2.面试。面试人选根据岗位招聘计划数，在同岗位笔试人员中依笔试成绩从高分到低分按3：1的比例确定。

　　面试的方式、内容、时间、地点另行公告。

　　成绩计算方法：面试结束后，按笔试成绩占40%，面试成绩占60%计算总成绩。按总成绩从高分到低分的顺序，以岗位数1:1确定进入体检和考察的人选。

　　六、体检与考察

　　体检工作参照公务员招考体检标准执行。

　　考察由安徽防雷中心负责组织实施。考察主要对应聘人员的政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及遵守国家法律法规等情况进行考察。

　　对体检、考察出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位入围人员中，按考试zui终成绩从高分到低分依次等额递补。

　　七、签约、聘用及待遇

　　经考试、体检、考察合格后，由安徽省防雷中心确定拟聘人员，并公示一周。经公示，没有出现影响聘用情形的，报安徽省气象局人事处备案后，我中心及时办理有关聘用手续，签订劳动合同。聘用人员试用期为3个月，试用期待遇参照事业单位在职事业人员试用期待遇执行;试用期满后工资待遇享受同岗位在职事业工资待遇，并按规定给予缴纳“五险一金”(养老、失业、医疗、工伤、生育等五项保险，住房公积金)。

　　八、组织领导与监督

　　招聘工作严格执行民主、公开、竞争、择优的原则，并在安徽省气象局人事处指导监督下组织实施。

　　招聘公告由安徽省防雷中心负责解释。

　　咨询电话：0551-2290136 0551-2290127