2022年合肥庐江县短期就业见习人员招募245人公告
发布时间:2022.10.08  浏览次数:2587次   来源:尚邦公考

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  公告正文: 

    根据《关于印发<合肥市临时性专项岗位和短期见习岗位开发管理实施细则(暂行)>的通知》《关于印发<庐江县就业促进行动方案>等“暖民心行动方案”的通知》等文件精神,为进一步提高高校毕业生等青年群体就业能力,庐江县开发245个短期就业见习岗位,面向社会开展招募工作,现将有关事项公告如下:
    一、见习条件
    1.2021届、2022届离校两年内未就业普通高校毕业生
    2.从未参加过就业见习(含省外)
    3.无就业记录、未缴纳社会保险
    4.岗位所需的其他条件
    二、见习期限
    见习期限为3-6个月,见习期间见习单位与见习人员签订就业见习协议书,不建立劳动关系。
    三、见习待遇
    见习期间,见习人员基本生活补贴标准为每人每月不低于2000元,各工作单位统一为见习人员缴纳人身意外伤害保险。
    四、报名时间
    2022年10月8日至报满即止
    五、报名地点
    庐江县人社局就业大厅(工作时间上午8:30-11:30;下午14:30-17:30)
    六、报名相关要求
    携带毕业证书和身份证原件及复印件(1份),现场审核条件并填写《申请表》及《承诺书》
    七、见习录用
    1.同一岗位报名人数超过计划数的,在人岗相宜的同等条件下,优先安排脱贫户家庭毕业生、零就业家庭毕业生、城乡低保家庭毕业生、就业困难人员家庭毕业生。
    2.经双方同意后,用人单位和见习人员签订见习协议,即可参加见习,见习人员需服从统筹调配。见习期满后即解除见习协议,不再续用。
    咨询电话:82550997(县人社局就业科)
    附:岗位计划表.xlsx
    申请表.docx
    承诺书.doc



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