一、假如一份文件已被领导签发，即将印制，你突然发现有几处错误，你将怎么办？

出题思路：考察考生应变能力与处理人际关系能力

高分特征：能本着既尊重领导，又尊重实际的原则，根据文件中出错的情况，做到区别有度，处理得当。

答题思路：

1.立即暂停印制。

2.分析错误的性质，根据不同性质采取不同措施。

①一般性的文字错误，可直接修改。

②原则性的错误，根据领导的性格、特点，采取领导容易接受的方式方法提出修改意见，力争取得较圆满的结局。

二、局长让你去7楼人事处长那里拿了一份材料。在1楼电梯口，你正好碰到人事处长有急事要外出，他说回来后立即给送过去。面对这种情况，你会如何处理？

出题思路：考察应试者应变能力、协调能力。

答题参考：

1.视李处长外出时间长短，采取恰当措施。如果时间很短，可以同意，但应回办公室向局长报告；如果时间较长，应劝李处长先回办公室取材料。

2.视局长所要材料的性质和紧急程度，采取恰当措施。（略）

三、拿破仑说：“不想当元帅的士兵，不是一个好士兵”。雷锋说：“要争当革命的螺丝钉”。请结合这次报考公务员，谈谈你对这两句话的看法。

出题思路：考察考生逻辑思维与综合分析能力

答题思路：

1.明确指出这两句话并不矛盾。无论做任何工作，既要有远大理想，又要脚踏实地，首先做好眼前的本职工作，从小事做起。

2.有才能未必就一定能当元帅，这必须有一定的机遇，并不是人人都能当元帅。所以，如果当不了元帅，就应当一个zui好的士兵。

3.能结合这次报考进行分析论述。

四、请以“螺丝钉、阳光、酒、联系、公务员”组成一段文字。要求所有的词都要用上，顺序不分先后。

出题思路：考察考生的语言表达能力、应变能力、创新能力。

答题要求：语言流畅、生动，立意集中、新颖并有一定高度。