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    2016阜阳颍泉区遴选区直机关公务员21人公告
    发布时间:2016.08.05 来源:安徽公务员网 浏览次数:27362次

     

    颍泉区公开遴选区直机关公务员公告

     

      为优化区直机关公务员队伍结构,加强公务员队伍建设,根据公务员法、《公务员公开遴选办法(试行)》(中组发〔2013〕7号、《阜阳市市直机关公务员公开遴选办法》(阜组〔2015〕128号)等有关规定,经研究决定,面向全市开展公开遴选区直机关(含参公事业单位)公务员工作。现将有关事项公告如下:

      一、遴选名额及职位

      本次共公开遴选公务员(参照公务员管理人员)21名。具体职位见附件2。

      二、遴选范围及条件

      (一)遴选范围

      1、全市各级机关中已进行公务员登记备案且在编在岗的公务员;

      2、全市参照公务员法管理机关(单位)中已进行参照登记备案且在编在岗的工作人员;

      3、全市在编在岗的2014年度及以前招录的选调生。

      (二)遴选资格条件

      1、具有良好的政治、业务素质,品行端正;

      2、全日制普通高校本科及以上学历;

      3、年龄在35周岁以下(1981年8月1日后出生);

      4、具有2年以上公务员(参公人员)工作经历(截止至2016年8月1日);

      5、年度考核均为称职以上等次(试用期考核除外);

      6、身体健康;

      7、符合公开遴选职位要求的其他资格条件。

      (三)有下列情形之一者不得参加遴选:

      1、受过刑事处罚或行政拘留的;

      2、处于党纪政纪处分所规定的影响期内的;

      3、涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;

      4、按照国家有关规定,到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制规定的;

      5、尚在新录用公务员或任职试用期的;

      6、法律法规规定的其他情形。

      三、工作程序

      (一)发布公告。在颍泉先锋网、颍泉政府网、颍泉纪检监察网、颍泉新闻网等网站发布遴选公告及职位表。

      (二)报名。本次遴选采取现场报名的方式进行。符合报名条件的人员可登录相关网站下载《颍泉区公开遴选公务员报名表》(见附件1)。报考者须提交如下材料:(1)本人身份证原件及复印件;(2)学历、学位证书原件及复印件;(3)本人近期同底2寸正面免冠彩色照片4张;(4)公务员身份证明(公务员登记表或文件);(5)《颍泉区公开遴选公务员报名表》一式两份。报考者须保证自己提交的个人资料的真实性和全面性,一经发现弄虚作假,取消遴选报名资格。

      报名时间:2016年8月8日起至8月13日,每天上午8:00-12:00,下午2:30-5:30受理报名,报名地点设在颍泉区委组织部干部科。(阜阳市皖西北商贸城颍泉区政府大楼四楼东)

      (三)资格审查。区委组织部、区人社局根据遴选条件,对报名者进行资格审查,报名审查合格人数与遴选职位数须达到3:1方可开考。达不到比例的职位,取消或相应核减遴选职位。被取消遴选职位的报名人员,可改报其他职位。

      (四)考试。考试分为笔试和面试。

      1、笔试。笔试满分为100分。主要测试报名人员的政策理论水平、综合分析能力、文字表达能力等综合素质。笔试结束后,根据笔试成绩按遴选名额1:3的比例从高分到低分确定面试人选(区纪委综合管理职位为1:2)。不足规定比例的,按实际人数确定。zui后一名如有考生笔试成绩相同的,一并确定为面试人选。

      2、面试。面试前,对面试人选进行资格复审。资格复审材料包括本人有效身份证件、报名表原件、学历学位证书、公务员(参公单位人员)身份证明相关材料、遴选职位要求的其他有关证件原件及复印件。资格复审不合格者,取消面试资格,依次递补合格人选参加面试。面试满分为100分,重点测试应试者的岗位适应能力和综合素质。实际面试人员数少于或等于职位招录计划数的,面试成绩须达到该考场实际参加面试考生的平均分,方可进入下一环节。

      笔试成绩、面试成绩按照6:4的比例合成确定考试总成绩,满分为100分。

      (五)体检考察。根据遴选名额和考试总成绩,从高分到低分等额确定体检、考察人选,总成绩相同的以笔试成绩决定体检、考察人选。体检按国家录用公务员体检标准执行,不能在规定时间内接受体检的,视为自动放弃,体检合格者列为考察对象。由区委组织部、区人社局或遴选单位抽调专人到考察对象所在单位进行实地考察。体检和考察过程中人选出现缺额的,按考试总成绩由高至低依次等额递补,递补一次(递补人员总成绩相同的以笔试成绩决定递补顺序)。

      (六)公示和办理转任手续。考察结束后,由考察组对考察对象是否胜任遴选职位作出评价,提出遴选意见。在此基础上,由区公开遴选工作领导小组研究确定拟遴选人员,向区委汇报,并在相关网站进行公示,公示时间为5个工作日。公示期满无异议的,试用三个月后按照干部管理权限办理录用手续;对反映有严重问题并查有实据的或试用不合格的,取消遴选资格。遴选转任的科级干部,保留原职级待遇不变。

      四、其他事项

      本次遴选的相关信息,将在颍泉先锋网、颍泉政府网、颍泉纪检监察网、颍泉新闻网等网站公布,欢迎社会各界进行监督。

      本次遴选组织的笔试、面试,不指定任何教材、复习资料,也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。

      未尽事宜,由区公开遴选工作领导小组办公室负责解释。

      咨询电话: 0558-2617080(区委组织部干部科)

      0558-2617231(区人社局)

      监督电话: 0558-2617110(区纪委党风政风监督室)

      0558-2617080(区委组织部干部监督举报中心)

    附件:1、颍泉区公开遴区直机关公务员报名表.doc

          2、颍泉区公开遴区直机关公务员职位表.xls

     

      中共颍泉区委组织部 颍泉区人力资源和社会保障局

      2016年8月3日

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