一、2015年安徽省考面试命题趋势

    1.题型要点：

    综合分析类题（主角地位）：细分热点，现象看法(正面、反面、争议面)；

    情景模拟题：着力于工作场景解决问题上（计划组织、人际关系、应急应变）

    应变创新题：发散思维

    材料大题：可能会出

    2.热点梳理：

    依法行政（注重两法调整：行政诉讼法调整、立法法调整）；单独二孩；雾霾；开证明；公立医院改革；取消农村户口；一带一路；三公经费；成都女司机被暴打事件；虎妈引起的家庭教育；三严三实；四个全面（重中之重）；社会主义核心价值观；真人秀节目泛滥等。

    二、如何提高通过率？（尚邦公考办学特色所在——贴近考生，贴近考题，贴近考试）

    【1.科学的课程体系】

    （1）针对今年招考政策的改革，增加热点知识、政策理论知识、安徽省情时政热点信息量，提升学员答题高度；

    （2）长短班完美结合，根据学员需求和综合能力来选择班次，模式按需培训；

    （3）课上课下超长时长的模拟和实战演练；

     【2.完美的教学内容】

     （1）提升学员精神面貌及气质内涵，注重形象礼仪设计；

     （2）提前发放理论基础知识给基础薄弱学员识记，提前打好基础；

     （3）建立学员培训档案，从开始到结束记录每个学员的答题状态（优缺点），让学员时刻知道自己的薄弱点和进步点；

     （4）激活学员内在潜质，内因起决定作用；

     （5）反模式化教学，以讲解答题规律为前提，个性化的教学为核心，注重学员发散式思维；

    （6）授课阶段精细化，量体裁衣分部递进，带领学生从生手到熟手再到高手，完成华丽转身；

    （7）针对学生面试现场交流障碍和信心不足等问题开设个人专题，全方位立体指导，解决实战中所有阻碍，一击必中。